在江阴有这样一支部队，他们每天顶着骄阳在码头一线执勤站岗、冒着风雨为进出江阴港的每艘中外籍船舶实施监护，今年已累计检查入出境船舶2万余艘次、员工60余万人次，用不足200人的警力完成了江阴口岸
立足服务，在优化警力提升效能上主动作为
近年来，江阴口岸的建设发展经历一个高速发展的过程，随着码头泊位数的增加，至2009年底，江阴港货物吞吐量比1992年开放初期增长了近21倍，外贸吞吐量增长了112倍。而同时边检官兵执勤任务也越来越重，年人均任务量增长了29.3倍，年投入一线执勤时间增长了129倍。站党委变压力为动力、变挑战为机遇，在遇到船舶执勤任务重，监护中队无力承担的情况下，坚持“基层警力不够机关上，尉官不够校官上”，先后推出了支持沿江开发八项新举措，公开向社会推行便民利民承诺，积极为企业开辟“绿色通道”，在江阴口岸建成了集巡查巡视、手续办理、业务咨询等多种功能于一体的“边检警务室”，依靠政府和企业共同出资，在码头一线安装监控探头180多个，建成了视频防控、综合指挥、移动检查、无线通讯“四大系统”，研发出首个智能声光定位报警系统，有效节约四成执勤警力，实现了从管理型向服务型、从人力型向智能型、从平稳型向勤政型的转变，确保边防检查任务的完成。
贴近中心，在服务驻地经济发展上创新作为
官兵们牢固树立“大服务”理念，积极协调口岸查验单位建立“紧急处置”、“矛盾调处”、“法律服务”等联动机制，努力为外向型经济提速增效增添动力。站业务部门坚持每季度编发《关于进出江阴口岸船舶货物情况分析报告》，提出合理化建议提供给政府相关部门。党委成员还主动带队上门走访码头企业单位，共商应对金融危机大计。结合口岸实际推出了“简化办证审核流程、实行7×24小时服务、严格限时办结、落实首接负责制、设立‘绿色救助通道’”等服务企业应对国际金融危机的八条新举措。全面推行了船舶预报检制度，坚持做到船舶入境作业、船方登轮、船舶开航出境“三个零等待”。在12家新增码头单位申请开放的过程中，官兵主动介入，积极为企业出谋划策、排忧解难，业务人员深入码头现场办公，设立了“边检服务热线”和“边检服务直通车”，提供法律咨询2500余人次，使企业在争取开放过程中少走弯路。今年2月8日晚，停泊在14号锚地的朝鲜籍“君津―
夯实基础，在提升边检服务水平上积极作为
该站立足边检管理服务主业，着眼于提高综合素质和能力，广泛开展岗位练兵，坚持“日学、周讲”、执法服务队下基层蹲点服务、个案评判等制度，先后开展了业务培训25期，培养干部在职研究生2人，目前全站19名检查员全部取得执法资格证书，其中13名同志外语获得4级或6级证书，在全省边检业务竞赛中，江阴边检代表队获得了团体第二和14个单项奖的好成绩。站党委还积极引导官兵牢固树立“以服务为中心”的思想理念，以一线执勤岗位为核心，制定岗位勤务和服务树型图，先后推出了《岗位服务规范》、《案件主办人责任制暂行规定》等3项执法流程和管理制度，在所有边检服务窗口设置电子评价器、拾音器，建立了“满意服务在边检”QQ群，开通“边检绿色服务通道”70余次，以一次又一次的实际行动践行服务承诺，受到了驻地群众和社会各界的高度赞誉。
尽心履职，在构建文明和谐口岸上全力作为
在完成边检业务工作的基础上，站党委主动将边检工作融入驻地经济发展大局、驻地城市创建和社会公益事业活动中去，进一步深化爱民固边战略和提高边检服务水平活动，着力打造平安、和谐、畅通的口岸通关环境，站党委始终把拥政爱民工作摆到加强部队思想道德建设、维护社会稳定的高度来认识，围绕构建和谐社会总目标，由官兵自发捐款成立“春风行动”基金，与驻地15名无助儿童结成长期帮扶对子；与民政局共同发起“爱心献功臣”行动，联合下乡慰问特困优抚对象，走访慰问10多户军烈属、老复员军人和伤残军人；定期与各共建单位开展警民联谊晚会、警民运动会、篮球赛等大型文化活动，加强沟通和交流；组织军训和国防教育、“警营开放日”等主题共建活动，进一步密切警政警民关系；主动参加各类抢险救灾、环境整治、护林防火等社会公益活动，树立边检良好形象；先后出动警力1500余人次配合有关部门，担负了江阴市经贸洽谈会暨刘天华民族音乐节志愿者、上级地方领导来澄检查视察等20余项重大活动的警卫和安保任务。
