今年6月是全国第七个“安全生产月”，厦门港务集团海天集装箱有限公司紧紧围绕安全生产“隐患治理年”总体部署，结合公司实际情况，以“治理隐患，防范事故”作为活动主题，开展了多种多样的活动。海天公司的安全月活动凸显出四大亮点：

一、认识层面“高”。

公司于五月中旬始就安排部署“安全生产月”活动，提前策划了安全月的活动计划。在“安全生产月”动员会中，传达安康竞赛及安全月的活动精神，强调要提高全员对“安全生产月”活动的认识，从实践“三个代表”、落实科学发展观的高度和努力实现品质海天的目标来把握“治理隐患，防范事故”的主题，切实开展好“安全生产月”活动。

二、营造氛围“浓”。

公司将活动的必要形式与有效的内容相结合，注重建立安全生产工作的长效机制，克服短期行为，以求真务实的作风，不搞花架子和空理论，通过制定安全月专刊、宣传海报及图片、活动标语、横幅、网络教育、座谈会等形式，全员参与，共同营造出 “人人关心安全，人人重视安全”的浓厚氛围，提高全体员工的安全意识。

三、人员参与“广”。

安全月活动全员参与、人人保安全。人员范围不仅仅局限海天的每一名员工，还包括外协单位员工及进入海天港区的人员。长久以来，公司注重“以人为本”的全员参与的安全文化建设，努力将各项安全贯穿企业生产的全过程，着力构建五维安全文化体系，即：强化“以人为本，安全第一，预防为主”的安全意识、完善“人人为安全负责”的安全制度、规范“人人保安全”的安全行为、营造“逐级负责、分工负责、项目负责、岗位负责”的安全环境、严格“岗位互查、部门班组自查、公司职能部门监督检查”的安全监督体系。

四、具体工作“实”。

在开展“安全生产月”活动中，公司把该活动与当前开展的“隐患治理年”结合起来，多措并举地实现了活动与安全、与生产、与稳定、与和谐的共同促进、同步提高。

其一，在检查方面，组织对公司每个角落的安全、消防、道路交通隐患治理的专项检查；组织班组安全员分组进入现场进行安全检查，与现场作业人员，如拖车司机、现场作业人员等进行交流、沟通并开展安全宣传；组织协作单位负责人对各部门作业现场安全质量进行联合专项检查，并对存在的问题给予整改，消除安全隐患。

其二，在预防方面，完善各种防台防汛措施，采用理论讲解和实际操作相结合的办法，多次组织各部门共同参与防台设施设备检查及防台演练，确保台风来袭时能安全、有序、有效、迅速地实施“防台”措施。

其三，在培训方面，除组织公司全体成员进行安全生产知识教育的学习（包括组织参观学习安全知识图展）外， 还邀请资深的实战专家对特定员工进行专门的培训，考试合格方可上岗执行任务，如开展危险化学品应急救援培训活动；举行08年度公司安全员培训及聘任工作；分批且多次地对外协单位的保安队伍进行培训及强化训练，提高其精神面貌与综合素质。

其四，在奖惩方面，沿用奖优罚劣的方法，对有严重违章违纪的现象给予通报批评并加大了处罚的力度，同时对整个季度效率高、事故少、违章次数低的大班组给予张榜表扬及一定的物质奖励。此外，进行操作司机技能评审及安全评比。

海天公司通过多样的活动，进一步加强了普及安全生产法律法规和安全知识，充分调动了员工参与的积极性，普及了安全文化理念，宣传了安全知识，弘扬了安全文化，强化了员工的安全生产意识，并落实好各部门各岗位的安全生产责任，为推动公司安全生产状况持续稳定发展提供了可靠的保障。